Специалист по кадрам, Менеджер по персоналу

Имя

Марина

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Истра

Заработная плата

от 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Образование

Высшее

Опыт работы

7 лет 9 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

54 года   (12 января 1970)

Опыт работы

Период работы

июль 2020 — январь 2021   (7 месяцев)

Должность

Специалист по кадрам

Компания

АО "Санаторий Истра"

Обязанности

- ОПЫТ РАБОТЫ МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПЕРСОНАЛУ 20 ЛЕТ!

- Подбор персонала.

- Разработка пакета кадровой и организационно-распорядительной документации.

- Ведение Воинского Учета.

- Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление приема, увольнения, перевода, отпусков. Трудовые договоры и дополнения, приказы (унифицированные формы), трудовые книжки, листки нетрудоспособности, журналы учета, графики отпусков, личные карточки и др.

- Обеспечение ведения кадровой документации в соответствии с нормами Трудового Законодательства, обеспечение своевременного предоставления сведений по персоналу в бухгалтерию. Формирование архива организации.

- Ведение в организации табеля учета рабочего времени.

- Сдача отчетности в ПФР (электронные трудовые книжки).

- Подготовка статистических отчетов по движению персонала.

- Обеспечение деятельности предприятия в области трудовых отношений в соответствии с нормами и требованиями Трудового Законодательства, консультирование руководителей организации и начальников отделов, участие в решении конфликтных ситуаций.

- Мониторинг труда и заработной платы.

- Участие в проведении обучения персонала.

- Организация и проведение корпоративных мероприятий.

- Работа в программах: Windows, Word, Excel, 1С 8.3, "Кадры и зарплата", "Консультант Плюс", "Гарант", Internet.

Период работы

август 2014 — июнь 2020   (5 лет 11 месяцев)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

АО "Технопарк "Нахабино"

Обязанности

- ОПЫТ РАБОТЫ МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПЕРСОНАЛУ 20 ЛЕТ!

- Подбор персонала.

- Разработка пакета кадровой и организационно-распорядительной документации.

- Ведение Воинского Учета. (Оформление с "нуля" документов по Воинскому учету и успешное прохождение проверки по Воинскому учету.)

- Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление приема, увольнения, перевода, отпусков. Трудовые договоры и дополнения, приказы (унифицированные формы), трудовые книжки, листки нетрудоспособности, журналы учета, графики отпусков, личные карточки и др.

- Обеспечение ведения кадровой документации в соответствии с нормами Трудового Законодательства, обеспечение своевременного предоставления сведений по персоналу в бухгалтерию. Формирование архива организации.

- Ведение в организации табеля учета рабочего времени.

- Сдача отчетности в ПФР (электронные трудовые книжки).

- Подготовка статистических отчетов по движению персонала.

- Обеспечение деятельности предприятия в области трудовых отношений в соответствии с нормами и требованиями Трудового Законодательства, консультирование руководителей организации и начальников отделов, участие в решении конфликтных ситуаций.

- Мониторинг труда и заработной платы.

- Участие в проведении обучения персонала.

- Организация и проведение корпоративных мероприятий.

- Работа в программах: Windows, Word, Excel, 1С 8.3, "Кадры и зарплата", "Консультант Плюс", "Гарант", Internet.

Период работы

сентябрь 2012 — ноябрь 2013   (1 год 3 месяца)

Должность

Руководитель отдела персонала

Компания

ООО "Солитон Консалтинг Групп"

Обязанности

- Подбор персонала.

- Разработка пакета кадровой и организационно-распорядительной документации.

- Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление приема, увольнения, перевода, отпусков, командировок. Трудовые договоры и дополнения, приказы (унифицированные формы), трудовые книжки, листки нетрудоспособности, журналы учета, графики отпусков, личные карточки и др.

- Обеспечение ведения кадровой документации в соответствии с нормами Трудового Законодательства, обеспечение своевременного предоставления сведений по персоналу в бухгалтерию. Формирование архива организации.

- Ведение в организации табеля учета рабочего времени.

- Подготовка статистических отчетов по движению персонала.

- Обеспечение деятельности предприятия в области трудовых отношений в соответствии с нормами и требованиями Трудового Законодательства, консультирование руководителей организации и начальников отделов, участие в решении конфликтных ситуаций.

- Мониторинг труда и заработной платы.

- Участие в разработке материалов по адаптации персонала.

- Участие в проведении обучения персонала.

- Организация и проведение корпоративных мероприятий.

- Работа в программах: Windows, Word, Excel, 1С "Кадры и зарплата", "Консультант Плюс", "Гарант", Internet.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2005 год

Учебное заведение

Российский государственный социальный университет

Специальность

Психолог, Преподаватель психологии

Дополнительная информация

Командировки

Не готова к командировкам

Курсы и тренинги

"Кадровое делопроизводство", Центр профессиональной подготовки "ПЛЮС", г. Москва, 2002г.

Навыки и умения

- ОПЫТ РАБОТЫ МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПЕРСОНАЛУ БОЛЕЕ 20 ЛЕТ.

- Знание кадрового делопроизводства в полном объеме.

- Знание Трудового Кодекса РФ и других правовых, нормативных и прочих регламентирующих документов.

- Оформление с "нуля" документов по Воинскому учету и успешное прохождение проверки по Воинскому учету.

- Опыт восстановления кадрового учета, работа с "нуля".

- Подбор персонала, проведение собеседований, работа с кадровыми агенствамии и СМИ, проведение корпоративных мероприятий и т.д.

- 1С "Кадры и зарплата" (версия 7.7, 8.0, 8.1, 8.2, 8.3)

Обо мне

Уравновешенная, пунктуальная, ответственная!