- работа с персоналом штатной численностью более 400 человек, работа с 3 филиалами России; - контроль ведения КДП (прием, увольнение, перевод, отпуска, б/л, командировки, компенсации, награды, льготы, табельный учет и т.д); - статистическая отчетность; - ведение и планирование штатного расписания; - работа с ПФР (отчетность, пенсии и т.д.); - договоры материальной ответственности; - охрана труда; - поддержание системы материального стимулирования; - расчет и закрытие аванса, заработной платы; - подготовка проектов внутренних локальных нормативных документов для учреждения; - опыт работы с надзорными и контрольно-ревизионными органами; - отличное знание и строгое соблюдение административного права и трудового законодательства; - каждодневный личный прием сотрудников организации, индивидуальный подход к каждому; - ведение и контроль административно-хозяйственной деятельности организации в единственном лице; - взаимодействие с госорганами (вопросы эксплуатации здания, прилегающих территорий); - представление и защита интересов организации в различных учреждениях; - уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Парус, 1С, Контур. Персонал). |