Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Кадровое администрирование Организация оценки персонала Адаптация новых сотрудников Разрешение трудовых споров и конфликтных ситуаций Проверка соблюдения сотрудниками служебного распорядка и трудовой дисциплины Разработка и утверждение должностных инструкций, внутренних приказов Организация процесса подбора персонала, контроль численности, планирование Разработка и внедрение программ стимулирования и мотивации персонала Обеспечение благоприятного морально-психологического климата в коллективе |